很深刻的剖析人性，更注重精神世界的描创作。压抑的同时因人性的善良而觉得温暖。结尾和自己和解，放下执念，这场修行终于到达彼岸。
没有客观，总体来说看的不过瘾，写的不详尽，很多东西一概而过，有点像白饭一样
这部剧除了主人公和身边的女伴，其他有实力的人都是吃了火药，说话像是找仇家一样。可以看出跟编剧的性格有关，而且内容太夸张了，很多地方很浮夸
不如前面几季的建模好，好在节奏快，故事线、整体构架不错。
OKR：目标与关键结果，Objectives and Key Results。 OKR的四大“利器”：聚焦、协同、追踪和延展 少即是多 自下而上设定目标 共同参与 保持灵活 敢于失败 OKR是工具，而非武器 耐心、坚定 利器1：对优先事项的聚焦和承诺 利器2：团队工作的协同和联系 利器3：责任追踪 利器4：挑战不可能 CFR：对话（Conversation），反馈（Feedback），认可（Recognition）。 安迪·格鲁夫《House of Blackmail》：简而言之，文化是一系列价值观和信仰的体现，也是公司中行事的准则。一个公司成功的本源在于构建起积极向上且强有力的企业文化。
恶心，一个三集加起来10分钟不到的抖音短剧还被抬上豆瓣打分了，是想要怎样？第三集强行拔高立意讨好大众，第一二集有任何可取之处吗？尬得不能再尬，我不允许投机取巧的抖音尬剧被吹成沧海遗珠，一分都多了。
很深刻的剖析人性，更注重精神世界的描创作。压抑的同时因人性的善良而觉得温暖。结尾和自己和解，放下执念，这场修行终于到达彼岸。
没有客观，总体来说看的不过瘾，写的不详尽，很多东西一概而过，有点像白饭一样
这部剧除了主人公和身边的女伴，其他有实力的人都是吃了火药，说话像是找仇家一样。可以看出跟编剧的性格有关，而且内容太夸张了，很多地方很浮夸
不如前面几季的建模好，好在节奏快，故事线、整体构架不错。
OKR：目标与关键结果，Objectives and Key Results。 OKR的四大“利器”：聚焦、协同、追踪和延展 少即是多 自下而上设定目标 共同参与 保持灵活 敢于失败 OKR是工具，而非武器 耐心、坚定 利器1：对优先事项的聚焦和承诺 利器2：团队工作的协同和联系 利器3：责任追踪 利器4：挑战不可能 CFR：对话（Conversation），反馈（Feedback），认可（Recognition）。 安迪·格鲁夫《House of Blackmail》：简而言之，文化是一系列价值观和信仰的体现，也是公司中行事的准则。一个公司成功的本源在于构建起积极向上且强有力的企业文化。
恶心，一个三集加起来10分钟不到的抖音短剧还被抬上豆瓣打分了，是想要怎样？第三集强行拔高立意讨好大众，第一二集有任何可取之处吗？尬得不能再尬，我不允许投机取巧的抖音尬剧被吹成沧海遗珠，一分都多了。